工作职责:
1、制订公司战略规划及团队管理,主持公司全面工作,保证经营目标的实现;
2、组织实施经董事会批准的公司年度经营计划和财务收支计划;
3、建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系;
4、负责召集和主持总经理办公会议,决定各职能部门和所属公司经理以及高级管理人员的任免、报酬、奖惩及派驻外地人员等事宜;
5、抓好公司日常各项经营管理工作,充分发挥总经理的作用,研究工作开展情况、存在的主要问题及解决措施;
6、审查批准年度计划内的经营、投资、改造、重建项目和流动资金贷款、使用;
7、负责公司项目引进,及项目跟进、公共关系的沟通,组织经济协议的洽谈和经济合同的签订。
任职要求:
大专及以上学历,有1年以上相关工作经验,对工作认真负责,有责任心。
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