【岗位职责】
1. 负责中心长期运营管理，制定战略计划。
2. 负责通过高质量的课程品质和会员服务，保障会员满意度。
3. 负责中心工作指导，并进行有效的业务技能培训及团队培养。
4. 负责完成中心下达的各项营业指标，市场新渠道开设、异业合作等。
5. 负责中心管理层工作技能、制度流程的培训和指导。
6. 负责处理突发事件、日常投诉及其他待解决问题，负责收集、汇总、分析市场信息及会员意见并提出切实可行的意见和建议。

【任职要求】
1. 学历要求大专及以上，教育管理、学前教育、工商管理等相关专业优先。
2. 经验要求具备幼儿园、教育培训机构或早教中心运营管理经验，有团队管理经验者优先。
3. 能力要求具备较强的运营统筹能力，能够制定并推进中心经营计划与目标达成。
4. 技能要求具备良好的会员服务意识、市场拓展能力及异业合作沟通能力。
5. 能力要求具备团队培训与培养能力，能够指导管理层和一线员工提升业务水平。
6. 素质要求具备较强的应变协调能力，能够妥善处理突发事件、客户投诉及日常运营问题。

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