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职责：
1、负责公司合伙人运营工作，通过合伙人的运营实现新客户的引入；
2、必须有组建团队并且管理团队的的能力、参与合伙人沟通机制方案的设计、会股权、股份分配；做企业规划并具有执行能力；
3、以提高合伙人的盈利能力为工作指向，建立合伙人招募、管理、学习的流程和标准；
要求：
1、大学以上学历、有合伙人管理经验，表达沟通能力较强，擅长与人打交道，
2、具备思维能力，有较好的抗压能力与上进心，并具备良好的学习能力、团队精神，积极进取愿意接受挑战；有高度的企业家精神；
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